Différences

Ci-dessous, les différences entre deux révisions de la page.

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mex créée
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mex
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 En outre, des débats constructifs et pertinents supposent une formation des salariés sociétaires.
-Ces formations peuvent être suivies en interne (postes d’animation démocratique avec compétences RH spécifiques) ou en externe (structures spécialisées dans la vie coopérative, par exemple Université du Nous). Elles contiennent :
+Ces formations peuvent être suivies en interne (postes d’animation démocratique avec compétences RH spécifiques) ou en externe (structures spécialisées dans la vie coopérative, par exemple Université du Nous).
-  * Une formation technique (par exemple : comprendre un compte de résultat, comprendre le fonctionnement d’un logiciel)
+Elles contiennent :
+  * Une formation technique : comprendre un compte de résultat, comprendre le fonctionnement d’un logiciel
   * Une formation stratégique : comprendre les orientations économiques, la logique économique, la concurrence
-  * Une formation à la participation démocratique (par exemple, la capacité à argumenter, à synthétiser, à l’écoute).
+  * Une formation à la participation démocratique : la capacité à argumenter, à synthétiser, à l’écoute.

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